Недопущення дискримінації за віком – право кожного
| By ipp_td | 0 Comments
Закон допускає окремі вимоги, якщо вони обумовлені специфікою роботи або спрямовані на захист працівників
Continue reading...| By ipp_td | 0 Comments
Закон допускає окремі вимоги, якщо вони обумовлені специфікою роботи або спрямовані на захист працівників
Continue reading...| By ipp_td | 0 Comments
Роботодавцям заборонено вказувати у вакансіях вимоги щодо віку кандидатів або обмежувати прийом на роботу лише жінками чи чоловіками
Continue reading...| By ipp_td | 0 Comments
Чинне законодавство забороняє відмовляти в прийомі на роботу через вік, за винятком випадків, коли для певних посад встановлено вікові обмеження
Continue reading...